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轻信QQ被骗200万致公司损失, 判员工赔55万!

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基本医保关系转移接续,7问7答!

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“拿完年终奖就离职”,HR应该怎么应对年终离职潮?

不知道大家发现一件事情没?每到年后就是离职的高峰期,甚至很多员工拿到年终奖就离职。虽迟但到,一年一度的“年终离职潮”又来了。 比起年后离职,让HR更加害怕的是:“比起拿完年终奖就离职,我更害怕连年终
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养老保险累计缴纳10年不满15年,可以由单位或个人申请延长

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补假的时候,调休和补休有什么差别呢?

补休和调休如何区分?具体怎么用?。 很多人都会把调休和补休混用,是补休的说成调休,是调休的说成补休。比如,休息日加班,这几天是调休还是补休?补休和调休,这两个概念到底有什么不同呢?
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工作时被“骂死”了,可以认定工伤吗?

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“我被隔离了,公司就可以不发工资吗?”

前端时间,西安又开始爆发新一轮的新冠疫情,社区里又开始筛查去过西安的人,安排核酸检测。在这样的大环境下,被隔离、感染新冠可能发生在我们每个人身上。那么对企业来说,在疫情背景下发生劳资纠纷,企业应当如何
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人社部:不给休年假,员工可举报

年休假有几天?没休的年休假能跨年度安排吗?单位不允许休年休假,劳动者应该怎么办?围绕很多人关心的休假问题,人社部有关负责人进行解读。
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领了失业金,养老金就会少,是真的吗?

在五项社会保险当中,失业保险算是一个相对冷门的险种,因为涉及的人员数量不像养老保险、医疗保险那么多,使用频次也相对较低,所以很多人对这个保险知之甚少。 有些参保人员失业了对不知道自己还有失业保险金可
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为什么要有零食福利?

福利的核心是什么?能够帮助员工处理生活上的琐事,从而节约员工的时间,这是福利最具价值的地方。所以才有了硅谷的食堂传奇,有了BAT的无息贷款,有了国企民企的员工子弟幼儿园。其实,办公室零食也是如此。
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