员工被降薪后拒绝上班，法院：属过度维权
员工同意调岗后，因为不满新岗位工资拒绝上班，法院判决其为过度维权。我们一起来看看以下的案例。
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1月启动，养老金大变革！全国统筹！
我国的商业保险发达程度和普及度还不够高，对大多数人来说，提到看病和养老，大家能依靠的还是医保和社保。而过去由于种种原因，各地社保的缴费比例相差悬殊，不同地区人员退休后待遇相差也很大。
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靶向药为什么这么贵？在我国，这些癌症靶向药已经列入医保！
靶向药是很多癌症病人的救命药。虽然国内已经有很多靶向药纳入了医保，但很多靶向药仍然需要自费，一个月几万、一年百万的比比皆是。靶向药究竟为什么这么贵？在我国，哪些癌症靶向药已经列入医保了呢？
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部门合并，员工不同意调岗如何处理？（二审）
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节后常见用工问题，你遇到几个？
春节过完，大家收拾心情纷纷返工上班了。HR和劳动者在放假之后要注意以下这些劳动用工问题。
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B站员工因竞业协议被索赔200万，竞业协议给打工人挖了多少坑
近日，原万得数据分析师王某跳槽b站被万得认定违反竞业限制协议索赔200万元，引发行业关注。
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北京社保：高额医疗费用，还可申请大病保险“二次报销”
“辛辛苦苦三十年，一病回到解放前”。这是很多人对大病重病突袭一个家庭的形象描述。现如今，北京市日渐完善的大病医疗保障机制 ，为群众的生命健康保驾护航。那么，大病医疗保障需不需要个人申请？报销标准是什么
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公司提供宿舍，员工却在外租房，公司需承担上下班途中工伤风险吗
公司提供了宿舍，员工却在外租房，公司需承担上下班途中工伤风险吗？
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这9个留人方法，提前为年后离职潮做好应对。
很多公司，每逢年后，都必定迎来一次离职潮一到年底，经常会听到HR抱怨人不够用、人才留不住的问题。下面小保给大家整理9个留人方法，希望对大家有用，一起扛过年后离职潮。
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以“个人原因”辞职后，又以企业未缴社保主张补偿，法院怎么判？
以“个人原因”辞职后，又以企业未缴社保主张补偿，法院怎么判？