和员工签社保放弃合约有用么,违反相关社保法律吗
和员工签社保放弃合约有用么,违反相关社保法律吗？ 有些公司的老板认为“上有政策下有对策”，小公司这种情况更为严重。觉得和员工签订自愿放弃社保协议就可以合理合法的不给员工交社保了。社保法律规定企业是必
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自己做生意不止要有诗和远方，还要有社保
社保是落户当地首要因素。
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最低工资标准数据公示，除了看数字，你还应该知道这些...
最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
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一位优秀的HR是如何对待“员工更新简历”这件小事的
发现自家员工网上更新简历，你会怎么做呢？
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小公司如何招到优秀的人才,交社保有年龄限制吗
小公司也能有优秀的人事服务！ 莱总在天津开了一个小公司，现在加上莱总公司一共有六个人。手底下的员工也基本上都是大学刚毕业学生，一切都是新的。很多事情都不完善，比如管理体系、薪资构成等等也都不专业。最
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在北京个人缴纳社保,没工作可以交么
个人参保注意事项...
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“预扣除”算法下，年中新入职员工个税申报问题一览
工资薪金所得按照“累计预扣法”征管后，所涉及的汇算清缴也比以往更复杂重要。
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面试被HR刻意压低薪资怎么办，了解薪资结构，教你这样谈工资！
了解薪资结构，教你这样谈工资！
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没有采购，公司要发600元现金，如何入账？
现金发放容易，这笔账目财务该如入账呢？
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试用期转正后，可以申请多缴社保吗？
以上年本人月平均工资为基础，截取上下限后确定