随着职工社保越来越多的与城市福利相关联，一些外地打工者对社保参保十分关注，在离职跳槽期间选择社保代缴机构参保也就成了很多小伙伴的必要选择。

选择社保代缴机构的标准有哪些？个人代缴社保有哪些注意事项？长沙社保代缴有推荐的吗？本文带你学习一下个人社保代缴的常见问题。

1.个人社保代缴合法吗？

有这个问题的小伙伴不在少数吧，与公司社保外包模式一样，承接外包的公司具备相应的营业执照、劳务资质及人力资源服务许可是完全可以的。

这里也提醒各位小伙伴，选择社保代缴机构一定要查看公司的资质是否齐备。

2.社保代缴服务包括哪些？

首先，社保账户参保是核心服务。其次，能否为参保后的社保福利提供咨询服务，参保后的医保报销、生育津贴手工报销、工伤申报等问题能否提供更多服务，是否二次收费等。

3.社保代缴基数问题。

建议各位有参保需求的小伙伴们，如果是离职期间短暂参保，只要选择最低社保基数参保即可。

这里解释一下，因为代缴社保后，不但需要承担社保的全部费用，而且仍会有相当部分的资金进入统筹账户，不会进入自己的私人账户。确保社保连续性是主要问题，选择较高基数并没有太大意义。

4.社保代缴的服务费是多少？

读到这里肯定会有小伙伴咨询，代缴的服务费是多少？社保代缴费用分2部分，一部分是社保参保费用，即公司及个人2部分的参保金额，另外一部分就是代缴的服务费，通常而言，服务费在百元左右，也要因地而异。

提醒大家一点，市场上一些个人及中介机构会以低价揽客，然后巧立名目多重收费。实际上是对客户的不负责，收费不透明，服务不透明，参保更是难有保证。

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