非全日制从业人员的工资可以有托底标准吗?
2023-7-14
贝贝7月1日入职一家茶饮店。双方签订非全日制劳动合同并约定:贝贝每天下午13点至17点工作,每周工作5天,按23元/小时标准支付报酬,每周结算一次工资。最近小沈通过微信公众号了解到7月1日起,上海的小时最低工资标准已经调整到24元/小时,便要求公司补发差额,但公司表示已经结清的工资不做补发。仁仁博士,公司的做法对吗?
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