提问者 17******939
小刘今年1月进入本市D公司工作,双方在劳动合同中约定工作时间为做五休二,每天工作八小时。临近春节,公司接到一笔大额订单,于是要求小刘所在部门春节前每天加班四小时。D公司的做法是否正确?

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