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办理社保

薪酬优化案例

（税前工资：10000　缴费基数：10000）

亲亲小保薪酬优化

企业成本
员工收入
  • 解决异地工资发放，当地员工当地纳税
  • 一键发工资报税，不为每月发工资烦恼
  • 员工收入合理优化，增加到手工资
  • 减轻企业负担，合规降低企业人力成本

企业自己办理

企业成本
员工收入
  • 无法满足外派员工发薪报税需求
  • 报表繁多，操作复杂，耗时耗力易出错
  • 员工工资扣缴多，到手工资低
  • 社保、税务负担重，企业人力成本过高
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亲亲小保薪酬管理的优势

跨城市跨银行发放工资

亲亲小保支持跨城市、跨银行发放工资，从此不用再要求新进员工开设专门的工资卡了；

全方位人力资源在线管理服务

社保、公积金、工资、个税同步管理，让人事服务变得更简单；

企业节省人事成本降低风险

亲亲小保定制薪酬优化方案，合规解决企业财务问题，降低企业用工风险，减轻企业负担；

员工增收提高满意度提升工作效率

亲亲小保合理优化工资，员工到手工资更多了，收获更多的忠诚和绩效！

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